У Голованівському районному центрі зайнятості, з 1 січня поточного року, запроваджено у роботу процедуру профілювання зареєстрованих безробітних та соціального супроводу за підходом кейс-менеджмент.
Новини
У сучасних умовах ринку праці професійне навчання безробітних сприяє підвищенню їхньої конкурентоспроможності та прискоренню працевлаштування. Саме тому, відбувся учора, 10 січня, у Бобринецькій районній філії обласного центру зайнятості відбувся профорієнтаційний семінар «Оволодій новою професією».
Використання найманої праці без оформлення трудових відносин призводить до позбавлення громадянина права на працю, відпочинок, відсутності матеріального забезпечення у разі хвороби, повної або часткової втрати працездатності, настання безробіття, пенсійного забезпечення. І це далеко не всі ризики для найманих працівників.
Організація громадських та інших робіт тимчасового характеру залишається одним із важливих заходів активної політики зайнятості у Гайворонському районі. Створення тимчасових робочих місць сприяє пом’якшенню ситуації на ринку праці, а для багатьох із тих людей, які шукають роботу, є вагомим джерелом наповнення сімейного бюджету.
Основним завданням служби зайнятості є сприяння у підборі підходящої роботи незайнятому населенню та допомоги роботодавцям в укомплектуванні робочою силою та підборі працівників. Однією із ефективних форм є проведення міні-ярмарків вакансій.
Для оперативного укомплектування вільних робочих місць та вакантних посад на підприємствах регіону застосовуються ефективні форми взаємодії служби зайнятості та роботодавців. Одним з найефективніших видів співпраці є ярмарок вакансій, який несе обопільну користь як для роботодавців, так і для шукачів роботи.





