Багатий професійний багаж – це беззаперечна перевага, але на ринку праці він потребує сучасного цифрового обрамлення.
Саме тому сьогодні для шукачів роботи вікової категорії 50+ пройшов онлайн-захід «Штучний інтелект у працевлаштуванні та професійній діяльності: від основ до практичного застосування», що став черговим етапом реалізації проєкту «Досвід має значення».
Переможці грантової програми «Власна справа», розширюючи свій бізнес, роблять вагомий внесок у розвиток регіону та створюють нові робочі місця. У цьому їм допомагає Державна служба зайнятості, пропонуючи ефективні інструменти для оперативного добору кваліфікованих кадрів.
Прикладом такої співпраці стала історія підприємниці-грантерки з Олександрії Тетяни Гриценко, яка успішно працює у сфері надання офтальмологічних послуг.
Плетіння маскувальних сіток – це один із видів суспільно корисних робіт, які організовуються службою зайнятості для забезпечення тимчасової зайнятості громадян.
Яскравим прикладом організації таких робіт є Благовіщенське міське підприємство «Комунальник», яке у громаді є одним з перших, що уклало договір на виготовлення маскувальних сіток для потреб військовослужбовців Збройних Сил України, у т.ч. місцевих Захисників.
Ви колись замислювалися, як автоматизувати всі дії на підприємстві та полегшити роботу працівників? Для підприємця з села Суботці Кіровоградської області Сергія Скрипника це не просто роздуми, а чіткий план дій. Завдяки грантовій підтримці програми «Власна справа» підприємець спрямував зусилля на масштабування бізнесу, діджиталізацію процесів та застосування рішень smart-технології та креативної індустрії в сучасному виробництві.
Сьогодні служба зайнятості, як і інші державні установи соціального спрямування, приділяє особливу увагу жителям територіальних громад, які не завжди мають можливість дістатися до відповідних установ та своєчасно отримати необхідні послуги. Головне завдання служби зайнятості полягає у сприянні їхньому працевлаштуванню, наданні підтримки та допомоги у пошуку роботи.
Про дистанційний формат зайнятості сьогодні мріє чимало шукачів роботи: для фахівців це свобода вибору та можливість працювати з будь-якої точки без прив'язки до офісу, а для роботодавців – дієвий інструмент для швидкого залучення спеціалістів. Таку роботу для себе знайшла за сприяння Гайворонсько-Благовіщенського відділу Голованівської філії обласного центру зайнятості Галина Звенигородська.
