30 березня поточного року в обласній державній адміністрації відбулось засідання обласної тристоронньої соціально-економічної ради. Одним із питань порядку денного було питання про перспективи підготовки кадрів інженерно-технічних і робітничих професій та забезпечення галузей економіки області необхідною кількістю кадрів.
Про ситуацію у системі профтехосвіти області та перспективи її удосконалення проінформував перший заступник голови облдержадміністрації Сергій Коваленко.
«Нам не потрібні оператори комп’ютерного набору у тій кількості, в якій їх зараз випускають, водночас, є потреба у будівельниках, електриках, зварювальниках, кравцях та інших кадрах, на які є попит на ринку праці», - зазначив Сергій Коваленко.
У свою чергу, підняте питання доповнили заступник начальника управління освіти, науки, молоді та спорту облдержадміністрації Лідія Шатна та заступник директора обласного центру зайнятості Богдан Стоян.
У виступі Б.Стоян зазначив, що питання забезпечення галузей економіки кадрами у необхідній кількості слід розглядати в площині двох напрямків: забезпечення поточних потреб у працівниках, прогнозування перспективних потреб у працівниках та вжиття відповідних заходів щодо недопущення суттєвого дисбалансу на ринку праці.
В питаннях вирішення поточних кадрових потреб можливе використання ресурсів державної служби зайнятості щодо підтвердження результатів неформального професійного навчання, навчання з використанням ваучерів, надання соціальних послуг безробітним з професійної підготовки під замовлення роботодавців.
Питання, що розглядалося, викликало жваве обговорення, в результаті якого запропоновано змінити концепцію навчання в професійно-технічних училищах, за якою теоретичні знання студенти отримуватимуть у навчальному закладі, а практичні – безпосередньо на підприємстві, яке потребує робітника відповідної спеціалізації.
Задля більш детального вивчення стану справ стосовно забезпечення економіки області кадрами інженерно-технічних і робітничих професій учасники тристоронньої ради внесли пропозиції щодо створення обласної робочої комісії, до складу якої будуть включені представники обласного центру зайнятості.