У Кіровоградському міськрайонному центрі зайнятості відбулася робоча зустріч з представником Кропивницького відділу поліції Головного управління Національної поліції в Кіровоградській області. Під час зустрічі обговорювалися питання
співпраці щодо добору кандидатів на службу в поліції.
Яна Шевченко, начальник відділу взаємодії з роботодавцями міськрайонного центру зайнятості, розповіла під час зустрічі про послуги служби зайнятості, інноваційні підходи в її діяльності та можливості щодо укомплектування підрозділів поліції необхідними кваліфікованими кадрами. «Сьогодні службою зайнятості впроваджуються нові ефективні механізми самопрезентації, як роботодавців так і шукачів роботи. В режимі он-лайн – це використання відеорезюме, відеовакансій, презентацій роботодавців та нових он-лайн співбесід за допомогою скайп-зв’язку, для тих, хто шукає місце роботи або ж пропонує його», – повідомила Я. Шевченко.
У свою чергу Сергій Куліш, начальник сектору кадрового забезпечення Кропивницького відділу поліції Головного управління Національної поліції в області, запропонував ряд заходів, спрямованих на укомплектування вакантних посад. Зокрема, було наголошено на актуальності співпраці з міськрайонним центром зайнятості щодо добору кандидатів на службу в поліції, організації спільних заходів, розповсюдження інформаційних матеріалів.
Наприкінці змістовної ділової зустрічі, було організовано інформаційний захід для безробітних, під час якого С. Куліш наголосив, що служба в правоохоронних органах гарантує стабільну та гідну оплату праці, соціальні гарантії, медичне забезпечення та можливість отримати матеріальну допомогу.
За результатами проведеного заходу, бажаючі поповнити ряди поліції отримали більш детальну інформацію та домовилися про зустріч з відповідними керівниками підрозділів.
Яна Шевченко, начальник відділу взаємодії з роботодавцями Кіровоградського міськрайонного центру зайнятості