Учора, 27 жовтня, в обласному центрі зайнятості відбулася нарада директорів центрів зайнятості та філій обласного центру зайнятості. Серед питань, що були обговорені: підсумки роботи у напрямку надання соціальних послуг населенню і роботодавцям у січні-вересні 2021 року та основні завдання, які стоять перед центрами зайнятості області до кінця року.
Лілія Колесник, директор обласного центру зайнятості, у своєму виступі проаналізувала роботу центрів зайнятості області у поточному році порівняно з відповідним періодом минулого року та охарактеризувала ситуацію на регіональному ринку праці. Також окреслила основні завдання діяльності служби, враховуючи норми чинного законодавства про зайнятість населення.
Окремо директорка зупинилася на важливості проведення вакцинації працівників базових центрів зайнятості та філій, а також дотримання заходів із запобігання поширенню коронавірусу. Наголосила, що на сьогоднішній день, на жаль, статистичні дані по захворюваності на COVID-19 залишаються досить високими. Тому питання вакцинації громадян є вкрай актуальним.
Під час свого виступу Наталія Невідома, заступник директора обласного центру зайнятості – начальник відділу організації профорієнтації, наголосила на дотриманні технологічних процедур, коректному внесенні даних в базу ЄІАС. Здійснила детальний аналіз результатів роботи надання соціальних послуг роботодавцям і громадянам, які шукають роботу, у т. ч. профорієнтаційних послуг.
У своїй промові Богдан Стоян, заступник директора обласного центру зайнятості, зупинився на питанні налагодження ефективних комуні
кацій центрів зайнятості області з соціальними партнерами, об’єднаними територіальними громадами у напрямку вирішення головних завдань, покладених на службу зайнятості.
Нарада була продуктивною: учасники обговорили низку робочих питань, а також мали можливість обмінятися досвідом практичної роботи у напрямку підвищення якості надання послуг клієнтам служби зайнятості, поставити доповідачам ті питання, вирішення яких дасть можливість підвищити ефективність надання соціальних послуг клієнтам служби зайнятості.
Підбиваючи підсумки наради, Л. Колесник надала низку доручень щодо забезпечення виконання основних завдань Державного центру зайнятості у напрямку реалізації державної політики зайнятості населення.
Наголосила, що робота центрів зайнятості області має бути якісною, злагодженою і спрямованою на задоволення кадрових потреб роботодавців та якнайшвидше повернення безробітних громадян до трудової діяльності.
Відділ організаційно-інформаційної роботи та архівної справи Кіровоградського обласного центру зайнятості