Днями у Знам’янській міськрайонній філії Кіровоградського обласного центру зайнятості проведено інформаційний семінар для роботодавців, які співпрацюють з центром зайнятості менш, ніж 1 рік.
Тетяна Фарбанець, заступник начальника відділу взаємодії з роботодавцями міськрайонної філії, детально розповіла про весь спектр послуг, які надає роботодавцям служба зайнятості, у т.ч. й електронні її можливості. Зокрема, підкреслила, що саме електронний кабінет роботодавця економить час та дає можливість подати звіт за формою №3-ПН «Інформація про попит на робочу силу (вакансії)» в онлайн-режимі до служби зайнятості, переглянути стан укомплектування заявлених вакансій.
Йшлося й про механізми стимулювання роботодавців, які створюють нові робочі місця, працевлаштовують громадян, недостатньо конкурентоспроможних на ринку праці, та надала інформацію про стимулювання суб’єктів малого підприємництва до створення нових робочих місць у пріоритетних галузях економіки шляхом виплати роботодавцю компенсації в розмірі єдиного соціального внеску на загальнообов’язкове соціальне страхування.
Під час проведення семінару було приділено особливу увагу легалізації трудових відносин, а також недопущенні працівників до виконання роботи без належного її оформлення. Наголошувалось, що легалізація робочих місць та своєчасна і повна сплата обов’язкових платежів, а також забезпечення персоналу гідною заробітною платою – це обов’язок кожного роботодавця.
Насамкінець, присутні були поінформовані про державну програму «Доступні кредити 5-7-9%», що орієнтована на фінансову підтримку суб’єктів малого та середнього підприємництва задля подальшого їхнього розвитку та ведення соціально відповідального бізнесу.
Отримана під час заходу інформація зацікавила присутніх, тож у формі діалогу та відкритої дискусії роботодавці ставили чимало питань, що стосувалися ведення їхнього бізнесу, та отримували обґрунтовані і вичерпні відповіді на свої запитання.
Підприємці висловили щиру вдячність організаторам заходу, висловили сподівання на подальші зустрічі та плідну співпрацю.
Т. Білозерських, провідний фахівець відділу взаємодії з роботодавцями Знам’янської міськрайонної філії обласного центру зайнятості