Однією з форм співпраці служби зайнятості з роботодавцями є проведення Днів відкритих дверей на підприємстві. Такі заходи дають можливість роботодавцям розповісти відвідувачам про діяльність підприємства, що сприяє поліпшенню його іміджу, на місці ознайомити безробітних з вакансіями, провести співбесіди, відібрати необхідних працівників, а шукачі роботи можуть побачити реальні умови праці, зробити для себе висновки щодо подальшого працевлаштування.
Нещодавно фахівці Онуфріївського районного центру зайнятості організували такий захід у ПП «Квіткарка», основна діяльність якого пов'язана з вирощуванням овочів, баштанних культур, коренеплодів, бульбоплодів та полуниці.
Директор підприємства Вячеслав Сакін говорить: «ПП «Квіткарка» створене лише у минулому році. Відразу виникла необхідність добору необхідних працівників. Без сумніву я звернувся саме до районного центру зайнятості, де нам за короткий термін підібрали працівників».
Слід зазначити, що створивши 6 нових робочих місць, та працевлаштувавши на них громадян, яким надано статус безробітного, роботодавець отримав право на компенсацію фактичних витрат у розмірі єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування.
В. Сакін змістовно презентував своє підприємство, розповів про історію його створення, досягнення та результати роботи. Також довів до відома інформацію про характер, умови, специфіку праці та основні вимоги до претендента. Визначив необхідні професійні вимоги, які необхідні для виконання виробничих завдань на належному професійному рівні, якісно і вчасно. Крім того, поінформував про плани на майбутнє, у т.ч. вакансії, створення яких планується у поточному році, а також відповів на всі питання, що цікавили присутніх. Також у цей день відвідувачі підприємства оглянули земельні ділянки, на яких вирощується полуниця і ознайомилися з технологічним процесом її вирощування.
На думку безробітних, День відкритих дверей на виробництві пройшов у цікавій та змістовній формі. А самі фахівці районного центру зайнятості мають надію, що захід принесе позитивні результати в подальшому працевлаштуванні безробітних, в тому числі тих, які не здатні на рівних конкурувати на ринку праці.