Державна служба зайнятості тісно співпрацює з роботодавцями і активно сприяє укомплектуванню вільних робочих місць. Однією із ефективних форм щодо добору необхідних кадрів є проведення мініярмарків вакансій, що дають можливість поєднати інтереси і роботодавців, і шукачів роботи.
Для прикладу, ТОВ «Три Стар», основним видом діяльності якого – є виробництво какао, шоколаду та цукрових кондитерських виробів, мало нагальну потребу у вантажниках та укладальниках-пакувальниках.
Необхідно наголосити, що ТОВ «Три Стар» – це надійний та відповідальний роботодавець, який дбайливо ставиться до своїх працівників та пропонує гідні умови праці. Роботодавець гарантує своїм працівникам офіційне працевлаштування, своєчасну виплату заробітної плати, забезпечує соціальним пакетом, а також доставкою до місця роботи.
Тож, фахівці Олександрівського управління Кропивницької філії Кіровоградського обласного центру зайнятості переглянули професійно-кваліфікаційний склад безробітних, професійні якості яких відповідали вимогам роботодавця.
Шукачі роботи, які відвідують мініярмарки, завжди отримують від представників роботодавця ґрунтовну інформацію про основні напрямки діяльності підприємств, умови праці та її оплати, режим роботи, вимоги до претендентів, та вирішити всі питання, що пов'язані з майбутнім працевлаштуванням.
Фахівці центру зайнятості, зі свого боку, інформують присутніх про стан місцевого ринку праці, попит і пропозицію робочої сили та про різновиди послуг, що надає служба зайнятості безробітним та роботодавцям.
Також на заходах такого формату обговорюються питання подальшої співпраці служби зайнятості з роботодавцями щодо задоволення кадрових потреб підприємств, у т.ч. шляхом стажування на робочих місцях.
Продуктивність мініярмарків вакансій можна поміти вже в день їх проведення. Зазвичай, вже під час мініярмарків вакансій після співбесіди з роботодавцем безробітні прагнуть отримати роботу.
Для прикладу, у результаті проведення мініярмарку вакансій, що пройшов на замовлення ТОВ «Три Стар», кожен третій учасник вияви бажання працевлаштуватись на цьому підприємстві.
Ефективна взаємодія Державної служби зайнятості з роботодавцями у напрямку працевлаштування безробітних громадян приносить свої плоди. Маємо кадрове поповнення у роботодавців і робочі місця для шукачів роботи. А це, як наслідок, допомагає розвитку економіки нашої країни. Пліч-о-пліч до однієї мети – до процвітання Батьківщини та до Перемоги!
Ви роботодавець, маєте вільні робочі місця чи створюєте нові, плануєте підвищити професійні компетенції працівників чи є потреба у професійному навчанні спеціалістів за професіями, що необхідні вашому підприємству? Або ж ви перебуваєте у пошуках роботи і самотужки це зробити не вдається? Звертайтесь до найближчої філії обласного центру зайнятості та її структурних підрозділів за місцем вашого перебування.