Нещодавно директори Світловодського міськрайонного та Онуфріївського районного центрів зайнятості взяли участь у представницькій нараді, що відбулася за ініціативи Полтавського
обласного центру зайнятості на базі Кременчуцького міськрайонного центру зайнятості. На засіданні були запрошені представники ринкоутворюючих підприємств Полтавської області, а саме: ПАТ «АВТОКРАЗ», ПАТ
«Крюківського вагонобудівного заводу», ПАТ «Кременчуцького заводу дорожніх машин», ПАТ «Кременчуцького сталеливарного заводу», ПАТ «Кременчуцького колісного заводу», ТОВ «Механічно – ремонтного заводу», а також професійно – технічних навчальних закладів м. Кременчука №7 та №26, ін.
Відкриваючи зібрання, директор Кременчуцького міськрайонного центру зайнятості Віктор Калашник повідомив, що головною метою зустрічі є обговорення питання здійснення підготовки необхідних кадрів та укомплектування персоналом найбільших та ефективних ринкоутворюючих підприємств регіону, адже стабільність їх роботи впливає на стан ринку праці та ситуацію з безробіття в цілому. В. Калашник детально поінформував присутніх про можливості міськрайонного центру зайнятості щодо організації професійного навчання безробітних під конкретні потреби підприємств, умов підбору претендентів на проходження професійного навчання, відповідного фінансування та забезпечення методичними матеріалами.
У свою чергу Катерина Клавдієва, директор Полтавського обласного центру зайнятості, у своєму виступі надала чіткі рекомендації роботодавцям щодо підготовки робітничих кадрів на виробництві, визначила головні напрями роботи усіх зацікавлених сторін діалогу, щодо професійного навчання безробітних, особливо акцентуючи увагу на професійному навчанні та працевлаштуванні осіб з прилеглих районів, зокрема Кіровоградської області.
Представники навчальних закладів зупинились на шляхах ефективної співпраці закладів з центрами зайнятості у напрямку організації професійного навчання, поінформували присутніх про перелік професій, за якими навчальні заклади мають ліцензії на проведення професійної підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації, про можливості своїх навчальних закладів щодо теоретичного та практичного курсу підготовки робітників.
В ході конструктивного обговорення роботодавцями міста Кременчука було піднято питання щодо термінів навчання, рівня набутої кваліфікації, можливості проходження виробничої практики безпосередньо на підприємствах міста.
Резюмуючи зустріч Катерина Клавдієва щиро подякувала роботодавцям за співпрацю та запевнила керівників підприємств, що обласна служба зайнятості докладе максимум зусиль для задоволення гострої потреби роботодавця у кваліфікованих кадрах.
Коментуючи захід, що пройшов на Полтавщині, директор обласного центру зайнятості Юрій Слоневський зазначив, що реалізуючи головне завдання служби зайнятості – забезпечення кожного, хто бажає працювати, достойно оплачуваним робочим місцем, ми робимо свій внесок до соціального благополуччя в країні вцілому.