Вирішуючи важливі завдання щодо регулювання місцевого ринку праці, Компаніївський районний центр зайнятості активно співпрацює у даному напрямку з органами влади і місцевого самоврядування, роботодавцями, іншими соціальними партнерами. Партнерські відносини між службою зайнятості й роботодавцями на сучасному етапі грають важливу роль. Їх зміцненню сприяє інформаційно-роз'яснювальна робота, що проводиться центрами
зайнятості.
Так, у Компаніївському районному центрі зайнятості відбувся День соціального партнерства, що розпочався з презентації соціальних послуг, які надає служба зайнятості даній категорії клієнтів, її можливості щодо підбору персоналу, організації професійного навчання, у т.ч. безпосередньо на робочих місцях, організаці громадських та інших робіт тимчасового характеру, працевлаштування молодих фахівців та підвищення престижу робітничих професій тощо.
Під час заходу присутніх поінформовано про ситуацію, яка склалася на місцевому ринку праці, професійно-кваліфікаційний склад безробітних громадян, які перебувають на обліку в районному центрі зайнятості, визначалися шляхи подальшої взаємодії роботодавців з центром зайнятості у напрямку забезпечення зайнятості громадян з урахуванням кадрових потреб кожного підприємства.
У рамках Дня соціального партнерства відбулася ділова зустріч, під час якої обговорювалися питання щодо забезпечення зайнятості населення, створення нових робочих місць на підприємствах району, а також реалізації державних гарантій у напрямку працевлаштування внутрішньо переміщених осіб та демобілізованих військовослужбовців та учасників АТО.
Також в цей день, на замовлення ПП Смоляра М.А, та ПП Шаркової А.А. проведено міні-ярмарок вакансій, за результатами якого 2 безробітних громадян з числа внутрішньо переміщених осіб та демобілізованих військовослужбовців отримали направлення на працевлаштування за професіями швачка та тракторист-машиніст сільськогосподарського виробництва.
Як підсумок, було зазначено, що проведення подібних заходів сприяє покращенню співпраці центру зайнятості з роботодавцями щодо задоволення їх кадрових потреб, а також надає можливість безробітним знайти підходящу роботу.