Soft skills – це навички, що показують, як людина взаємодіє із соціумом. На сьогоднішній день вони відіграють вагому роль у професійному житті. Адже керівники підприємств розуміють, що робочі проблеми пов’язані не лише з браком у людини знань, а й з невмінням взаємодіяти з командою.
Етика спілкування, побудова першого контакту з роботодавцем та командою, об’єктивне оцінювання ситуації в емоційному стані та інше – ці знання на тренінгу днями опановували студенти разом із фахівцями Кіровоградського міськрайонного центру зайнятості у Центральноукраїнському вищому професійному училищі ім. М. Федоровського.
За час, проведений зі службою зайнятості, молодь дізналася, що таке soft skills, які навички працівників роботодавці цінують найбільше, як їх можна розвивати, аби бути успішним.
Під час практичного заняття студенти змоделювали типові ситуації проходження співбесід із роботодавцями. Це їм дало можливість зрозуміти, над якими навичками необхідно попрацювати. Результатом тренінгу студенти були задоволені, оскільки незабаром, після закінчення навчального закладу, вони розпочнуть власну професійну кар’єру.
Тренінг із розвитку soft skills пройшов у рамках дитячої акції «Літо-2022: разом до Перемоги!», що орієнтована на забезпечення під час літніх канікул змістовного дозвілля та розвитку дітей, у т.ч. професійного.
З приводу профорієнтаційних заходів, які проходитимуть у рамках акції, а також отримання консультацій щодо вибору майбутньої професії необхідно звернутися до найближчого центру зайнятості за місцем вашого перебування або за телефонами, що вказані тут https://cutt.ly/eKruj8L
Крім того, Кіровоградський обласний центр зайнятості має власний Telegram-канал, що створений для обміну повідомленнями з клієнтами, Підтримка ДСЗ#12 Кіровоград@dcz_kir https://t.me/dcz_kir.