Днями, з метою забезпечення підтримки працівників управління соціального захисту населення Маловисківської райдержадміністрації, які найближчим часом плануються до вивільнення, фахівцями районної філії обласного центру зайнятості проведено інформаційний захід.
Інна Косячук, заступник начальника відділу надання соціальних послуг районної філії обласного центру зайнятості поінформувала присутніх про проведення підготовчих заходів, що дозволяють скласти профіль кожного клієнта, 
визначити ступінь мотивації, готовності до змін, а також здібності, навички, рівень професійної компетентності особи, які вигідно вирізняють її серед інших пошуковців роботи.
Фахівчиня акцентувала увагу присутніх на важливості анкетування вивільнюваних працівників, що проводиться з метою подальшого розроблення стратегії їхнього кар’єрного супроводу та можливості отримання психологічної підтримки.
«Кожного клієнта буде супроводжувати свій кар’єрний радник, який складе індивідуальний план надання соціальних послуг, щоб підібрати роботу максимально швидко, навіть ще до самого звільнення», – наголосила І. Косячук.
Учасники заходу були поінформовані про наявні та перспективні вакансії як на районному, так і на регіональному ринку праці. Йшлося й про можливості отримання вивільнюваними працівниками ваучерів на проходження професійного навчання для підтримки їхньої конкурентоспроможності на ринку праці, спеціальності і напрямки підвищення кваліфікації та перелік професій, за якими може бути виданий ваучер.
Семінар відбувся у форматі конструктивного діалогу: присутні активно цікавилися деталями набуття статусу безробітної особи, можливостями перенавчання та започаткування підприємницької діяльності, а також висловили подяку за роз’яснення та корисну інформацію.
Маловисківська районна філія Кіровоградського обласного центру зайнятості