Одним з дієвих шляхів якісного укомплектування штату підприємств є проведення Днів відкритих дверей на виробництві. Захід такого плану за сприяння Олександрійського міськрайонного центру зайнятості нещодавно відбувся у фермерському господарстві «Степ», діяльність якого пов’язана з вирощуванням полуниці та її реалізацією в області. У заході взяли участь шукачі роботи, які мають досвід роботи у сільському господарстві.
День відкритих дверей на підприємстві організовано та проведено з метою надання громадянам інформації про наявність вільних робочих місць на даному підприємстві, вирішення проблеми працевлаштування незайнятих трудовою діяльністю осіб, сприяння прямому контакту тих, хто пропонує роботу, і тих, хто її шукає. Структурним компонентом заходу стала екскурсія для учасників по підприємству та презентація вільних робочих місць.
Представник роботодавця розповів учасникам заходу про діяльність підприємства, історію його створення, характер, умови, специфіку роботи та основні вимоги до потенційних працівників.
Також зазначалося, що на підприємстві запроваджена голландська технологія вирощування полуниці,
присутніх ознайомлено із способом висадки рослин, особливостями методів поливу, добривами, які використовуються та ін. «Голландська технологія вирощування полуниці не вимагає особливих знань і навичок. Все що від вас потрібно – приділяти рослинам щодня трохи часу і підтримувати оптимальні умови для їх росту»,- сказав представник ФГ «Степ».
Також до уваги присутніх було презентовано вакансії, у яких на сьогоднішній день виникла потреба на виробництві. Інтерактивне спілкування осіб, що зацікавилися перспективою працевлаштуватися на дане підприємство, з його представниками ще більше розширило інформативне поле шукачів роботи про виробничий процес, трудовий колектив, його традиції тощо. У результаті - 10 осіб виявили бажання працювати на даному підприємстві.
Враховуючи позитивний досвід проведення Днів відкритих дверей у роботодавця та зацікавленість сторін, Олександрійський міськрайонний центр зайнятості в подальшому планує проводити подібні заходи.
Заходи такого плану сприяють вдосконаленню обслуговування клієнтів служби зайнятості, поєднанню їхніх інтересів, а саме: шукачам роботи – працевлаштуватися, а роботодавцям – підібрати необхідні кадри.